Afrique Formation
Minéraux Stratégiques et Métaux de la Transition

Maîtriser la Norme IRMA : Gouvernance, Conformité et Performance Durable en Mines

Référence

PGM607

Durée

10 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les exigences et la structure de la norme IRMA
  • Maîtriser les principes de due diligence fondée sur le risque
  • Évaluer la conformité des sites miniers aux standards ESG et IRMA
  • Analyser les cadres réglementaires nationaux et internationaux
  • Appliquer les principes de transparence et de gouvernance EITI
  • Développer des plans de consultation et engagement communautaire
  • Mettre en œuvre des mesures de gestion de l’eau et protection environnementale
  • Identifier et gérer les risques de santé et sécurité au travail
  • Préparer et réaliser des audits internes et certifications tierce partie
  • Élaborer des plans de remédiation et amélioration continue
  • Structurer la documentation et reporting selon les exigences IRMA
  • Concevoir et suivre des programmes de formation internes
  • Suivre et améliorer la conformité post-certification
  • Intégrer les apprentissages via des études de cas et ateliers pratiques

Public cible

  • Cadres et responsables conformité minière
  • Régulateurs et autorités gouvernementales du secteur minier
  • Consultants en gouvernance et développement durable minier
  • Auditeurs internes et externes spécialisés ESG
  • Chefs de projet et managers opérationnels d’exploitations minières
  • Experts en responsabilité sociale et environnementale
  • Formateurs et instructeurs en normes minières et certifications

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Programme Détaillé

  • Présenter l’origine, les objectifs et la portée de la norme IRMA
  • Expliquer les niveaux de performance et les exigences critiques
  • Identifier les liens entre IRMA et la réglementation minière nationale
  • Définir la due diligence selon les standards OCDE
  • Cartographier les risques environnementaux, sociaux et de gouvernance
  • Mettre en place des mesures correctives et des mécanismes de suivi
  • Détail des critères environnementaux et sociaux de l’IRMA
  • Application des standards IFC sur les impacts sociaux et environnementaux
  • Évaluation de la conformité et reporting ESG
  • Analyse du code minier national et de ses obligations
  • Comparaison avec les standards internationaux IRMA et EITI
  • Identification des écarts réglementaires et recommandations
  • Présentation des principes de transparence inspirés de l’EITI
  • Définir les responsabilités des acteurs miniers et régulateurs
  • Établir des mécanismes de contrôle et reporting
  • Expliquer l’importance de la consultation préalable des communautés
  • Méthodes de participation et de dialogue avec les parties prenantes
  • Suivi et documentation des engagements communautaires
  • Évaluer les risques liés à l’eau et aux ressources naturelles
  • Mesures de mitigation et suivi environnemental
  • Intégration des exigences IRMA dans les plans d’opérations
  • Identifier les risques professionnels dans l’exploitation minière
  • Exigences IRMA et meilleures pratiques internationales
  • Mise en place de procédures de prévention et contrôle
  • Processus d’audit interne et évaluation de conformité IRMA
  • Identification des non-conformités et plan d’action correctif
  • Préparation des rapports pour certification tierce partie
  • Définir un plan de gestion des risques stratégiques
  • Développer des actions correctives et préventives
  • Suivi des mesures et amélioration continue
  • Normes de documentation pour la conformité IRMA
  • Exigences de reporting interne et externe
  • Outils et méthodes pour un reporting transparent
  • Identifier les besoins en formation pour les équipes
  • Développer un plan de formation continue
  • Évaluer l’efficacité des programmes de formation
  • Mettre en place un système de suivi après certification
  • Identifier les opportunités d’amélioration
  • Intégrer les retours dans la stratégie de conformité
  • Analyse de cas réels d’implémentation IRMA
  • Simulation d’audit et évaluation de conformité
  • Débriefing et consolidation des apprentissages

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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