Afrique Formation
Prévention des litiges, réclamations et gestion des contentieux

Formation Marchés Publics : Recours et voies de droit pour les soumissionnaires évincés

Référence

MP112

Durée

4 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre le cadre juridique des recours en matière de marchés publics.
  • Identifier les irrégularités pouvant justifier une contestation.
  • Maîtriser les procédures de recours administratifs et contentieux.
  • Constituer un dossier de recours solide et juridiquement fondé.
  • Rédiger des requêtes et mémoires efficaces.
  • Définir une stratégie de défense adaptée aux intérêts du soumissionnaire.
  • Prévenir les risques de rejet et optimiser les chances de succès.
  • Développer une expertise pratique dans la gestion des recours en marchés publics.

Public cible

  • Juristes spécialisés en marchés publics
  • Avocats et conseils juridiques
  • Responsables juridiques d'entreprises
  • Responsables des appels d'offres et de la commande publique
  • Directeurs administratifs et financiers
  • Chefs d'entreprises soumissionnant aux marchés publics
  • Cadres des autorités contractantes et organismes de régulation
  • Toute personne souhaitant maîtriser les procédures de recours et la défense des droits des soumissionnaires évincés

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Présentiel
Casablanca

08 au 11 Déc. 2026

Inscription avant le 17 Nov. 2026

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Devis personnalisé

Programme Détaillé

  • Principes fondamentaux de la commande publique
  • Droits des soumissionnaires et obligations de l'autorité contractante
  • Cadre réglementaire national et bonnes pratiques internationales
  • Analyse de la procédure de passation
  • Identification des violations des règles de concurrence, d'égalité de traitement et de transparence
  • Constitution des éléments de preuve et analyse des décisions d'attribution
  • Demandes d'explication et recours gracieux
  • Saisine des autorités de régulation et des organes de contrôle
  • Délais, recevabilité et stratégie de recours
  • Recours devant les juridictions compétentes
  • Procédures d'urgence, référés et actions en annulation
  • Contestation de l'attribution et réparation des préjudices
  • Rédaction des requêtes et mémoires juridiques
  • Argumentation juridique et production des pièces justificatives
  • Structuration d'un dossier contentieux solide
  • Évaluation des chances de succès d'un recours
  • Stratégies de négociation et règlement amiable
  • Prévention des litiges lors des futurs appels d'offres
  • Analyse de décisions jurisprudentielles marquantes
  • Études de cas de recours réussis et rejetés
  • Enseignements pratiques pour les opérateurs économiques
  • Analyse d'un dossier réel ou simulé de soumission évincée
  • Élaboration d'une stratégie de recours adaptée
  • Rédaction d'un recours complet et présentation des arguments

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

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Gouvernance, Management et Régulation des Marchés Publics

Réf. MRP36

10 jours 12 Oct. 2026
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Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

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