Afrique Formation
Pilotage et Performance de l'Action Publique

Évaluer pour décider : maîtriser l’évaluation des politiques publiques dans une logique de Gestion Axée sur les Résultats

Référence

APC89

Durée

8 jours

Objectifs pédagogiques

  • Comprendre les fondements conceptuels et opérationnels de l’évaluation des politiques publiques dans une logique de gestion axée sur les résultats
  • Maîtriser les cadres analytiques et méthodologiques utilisés à l’international pour l’évaluation de l’action publique
  • Concevoir et structurer des dispositifs de suivi-évaluation orientés résultats et impacts
  • Développer des indicateurs de performance pertinents et exploitables pour la décision publique
  • Réaliser des évaluations ex ante, in itinere et ex post de politiques et programmes publics
  • Analyser l’efficacité, l’efficience, la pertinence, l’impact et la durabilité des interventions publiques
  • Renforcer la qualité de la planification, du pilotage et de la redevabilité des politiques publiques
  • Utiliser les résultats d’évaluation pour améliorer la formulation et la mise en œuvre des politiques publiques
  • Contribuer à l’apprentissage institutionnel et à l’amélioration continue de l’action publique

Public cible

  • Cadres et responsables des administrations publiques centrales et territoriales
  • Décideurs publics et responsables de programmes et de projets publics
  • Experts et analystes en politiques publiques et sectorielles
  • Unités de suivi-évaluation et de performance des institutions publiques
  • Inspecteurs, auditeurs et contrôleurs de la gestion publique
  • Consultants nationaux et internationaux en action publique et développement
  • Partenaires techniques et financiers intervenant dans l’appui aux politiques publiques
  • Enseignants, formateurs et chercheurs spécialisés en gestion publique et évaluation
  • Organisations de la société civile impliquées dans l’analyse et le suivi de l’action publique

Prochaines Sessions

Inscrivez-vous dès maintenant

Présentiel
À définir

03 au 12 Août 2026

Inscription avant le 13 Juil. 2026

Présentiel
À définir

05 au 14 Oct. 2026

Inscription avant le 14 Sep. 2026

Présentiel
À définir

30 Nov. au 09 Déc. 2026

Inscription avant le 09 Nov. 2026

Besoin urgent ? Demandez une session personnalisée (délai min. 15-20 jours ouvrés)

Devis personnalisé

Programme Détaillé

  • Principes structurants de l’action publique moderne
  • Logique de résultats et création de valeur publique
  • Évolution des réformes de gestion publique orientées résultats
  • Définitions, finalités et fonctions de l’évaluation
  • Typologies d’évaluation des politiques publiques
  • Place de l’évaluation dans le cycle des politiques publiques
  • Construction et lecture d’une chaîne de résultats
  • Articulation intrants, activités, extrants, effets et impacts
  • Limites et usages opérationnels du cadre logique
  • Fondements et principes de la théorie du changement
  • Élaboration participative d’une théorie du changement
  • Utilisation pour le pilotage et l’évaluation stratégique
  • Alignement des politiques publiques sur les priorités nationales
  • Déclinaison stratégique en programmes et projets
  • Cohérence entre planification, budgétisation et résultats
  • Typologie et qualité des indicateurs de résultats
  • Méthodes de construction et de validation des indicateurs
  • Utilisation des indicateurs pour l’aide à la décision
  • Analyse des besoins et justification de l’intervention publique
  • Étude des options stratégiques et analyse coûts-bénéfices
  • Appréciation des risques et hypothèses critiques
  • Dispositifs de suivi axés sur les résultats
  • Collecte, analyse et exploitation des données de performance
  • Ajustement et pilotage adaptatif des politiques publiques
  • Méthodes d’analyse des effets et impacts
  • Attribution, contribution et causalité
  • Appréciation de la durabilité des résultats
  • Pertinence et cohérence des interventions publiques
  • Efficacité et efficience de l’action publique
  • Impact et durabilité des politiques publiques
  • Enquêtes, entretiens et analyses participatives
  • Méthodes statistiques et quasi-expérimentales
  • Triangulation des données et robustesse des conclusions
  • Rôles et responsabilités des acteurs institutionnels
  • Indépendance, crédibilité et utilisation de l’évaluation
  • Dispositifs nationaux et sectoriels d’évaluation
  • Apprentissage organisationnel et amélioration continue
  • Redevabilité, transparence et communication publique
  • Intégration des recommandations dans la décision publique
  • Innovation, données massives et évaluation numérique
  • Évaluation sensible au genre et à l’inclusion
  • Renforcement des capacités et professionnalisation de l’évaluation

Approche pédagogique

Support Ecrit et Projection
Exposés Interactifs, Podcasts et Vidéos
Brainstorming et Jeux de Rôle
Mises en Situation pour faciliter l'assimilation
Cas Pratiques et Labs inclus pour leur impact opérationnel
Test de Validation des Acquis des Connaissances

✨ Formations Recommandées

Perfectionnez vos compétences avec ces formations complémentaires

Planification d'Élite : Techniques Expertes et Méthodes Hybrides pour Projets Complexes

Réf. APC114

8 jours 27 Juil. 2026
Voir le programme

Excellence en gestion de projets : piloter, contrôler et clôturer vos programmes selon les meilleures pratiques internationales

Réf. APC110

8 jours 27 Juil. 2026
Voir le programme

Réforme RH de l’État : Mise en œuvre pratique de la GAR et du Budget-Programme

Réf. APC120

8 jours 03 Août 2026
Voir le programme
Questions fréquentes

Vous trouverez ici les réponses aux questions les plus fréquentes que nous recevons de la part de nos clients. Notre objectif : vous éclairer et vous accompagner au mieux dans le développement des compétences de vos équipes.

Partie 1 : Nos Formations et Notre Approche Pédagogique

Les deux, mais notre véritable valeur ajoutée réside dans le sur-mesure. Nous partons du principe que chaque entreprise a un contexte, une culture et des défis uniques. Notre processus commence toujours par une phase d'écoute et de diagnostic pour co-construire avec vous le programme qui aura le plus d'impact.

Nos formateurs sont des experts seniors dotés d'une double compétence :

  1. Une expertise métier solide : Ils ont tous une expérience significative en entreprise au Maroc et comprennent les réalités du terrain.
  2. Une expertise pédagogique confirmée : Ils sont formés aux techniques d'animation pour adultes, favorisant l'interactivité et la pratique.

Nous nous adaptons à vos contraintes et objectifs avec plusieurs formats :

  • Présentiel Intra-entreprise : Chez vous, pour une immersion totale.
  • Présentiel Inter-entreprises : Pour favoriser le partage d'expériences.
  • Distanciel : Des sessions live, interactives et dynamiques.

Partie 2 : Financement et Aspects Administratifs (Spécificités Marocaines)

Oui, absolument. En tant qu'organisme de formation agréé, nos actions sont éligibles au remboursement via les Contrats Spéciaux de Formation (CSF) gérés par l'OFPPT et les GIAC. C'est un levier essentiel pour optimiser votre budget formation.

Oui, c'est un service clé que nous proposons. Nous vous accompagnons de A à Z dans le montage de votre dossier d'ingénierie financière. Notre expertise du système marocain vous garantit la constitution d'un dossier conforme et le suivi jusqu'au remboursement, transformant cette contrainte administrative en une simple formalité pour vous.

Nos tarifs sont transparents et dépendent de la durée, du niveau de personnalisation, du nombre de participants et du format. Le meilleur moyen d'avoir une idée précise est de nous demander un devis personnalisé et gratuit, qui sera accompagné d'une proposition pédagogique détaillée.

Partie 3 : Processus, Logistique et Suivi

Notre processus est simple et centré sur vos besoins :

  1. Prise de Contact & Analyse : Échange pour comprendre vos enjeux.
  2. Proposition sur-mesure : Envoi d'une proposition pédagogique et financière.
  3. Validation & Planification : Ajustements et fixation du calendrier.
  4. Réalisation de la Formation.
  5. Évaluation & Suivi : Mesure de la satisfaction et bilan complet.

Oui. Notre réseau de formateurs nous permet d'intervenir sur l'ensemble du territoire marocain, que vos locaux soient à Casablanca, Rabat, Tanger, Marrakech, Agadir ou dans toute autre ville du Royaume.

Oui, la formation ne s'arrête pas à la fin de la session. Nous assurons un suivi rigoureux : remise des attestations, envoi d'un rapport de synthèse, et mise en place d'une évaluation à froid (quelques semaines après) pour mesurer le transfert des compétences. Des sessions de coaching de suivi sont également possibles.

Partie 4 : Impact et Retour sur Investissement (ROI)

Nous utilisons une approche à plusieurs niveaux (inspirée du modèle de Kirkpatrick) :

  • Niveau 1 (Satisfaction) : Évaluation à chaud.
  • Niveau 2 (Apprentissage) : Quizz et mises en situation.
  • Niveau 3 (Comportement) : Évaluation à froid et entretiens avec les managers.
  • Niveau 4 (Résultats) : Analyse de l'impact sur vos indicateurs de performance (KPIs).

Pour trois raisons principales :

  1. Notre Expertise Locale : Nous sommes des spécialistes du marché marocain et africain, de sa culture et de ses mécanismes administratifs (CSF).
  2. Notre Approche Sur-Mesure : Nous ne vendons pas de formations, nous construisons des solutions adaptées à votre besoin.
  3. Notre Engagement sur l'Impact : Nous sommes focalisés sur le retour sur investissement tangible de votre budget formation.

Des questions sur cette formation ?

Notre équipe pédagogique est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous accompagner dans votre projet de formation.

Ils nous font déjà confiance

Ost
Carf
Onem
Cnssap
Cica Re
Cnps
Dgi
Oncf
Arpce
Avis
Cdg
Ald Automotive
Kromberg
Cfao Motors
Cgi
Bdu Bank
Bgfi Bank
Bcrg Bank
Celliers Meknes
Ecobank
Bridge Bank
Axa
Ora Bank
Bhs Bank
Git Industriel
Sonasid Industriel
Unilever Industriel
Tectra
Eaton Towers It
Chronopost
Idemia
Arpt It
Mtn It
Arval
Orange It
Senergys It
Air Liquide
Areva Energie
Sonabel Energie
Sne Energie
Snel Energie
Veolia Energie
P And G
Anp
Richbound
Johnson Consommation
Marjane
Fiat
Kitia Consommation
Sotravo Immo
Kettani Immobilier
Bouygues Immo
Sofac
Novopharma Labo
Marsa Maroc
Allied Rh
Barrick Rh
Kinross Rh
Cominak Rh
Cbg Rh
Snpc
Bet2africa Services
Sofitel Services
Ups
Zurich
Phone Group
Syngenta
Omnidior
Pharma 5
Bosch
Anrt
Agefau
Bayer
Gras Savoye
St
Atlanta
Webhelp
Cbg Guinee
Kitea
Lmga
Saham
Stop Net Services
Label Vie
Nas
Allianz
Wafa Holding
Cbre
Vinci
Coca Cola
Scenker
Pak
Bollore
Wafa Assurance

Plus de 500 Références au Maroc et dans le Monde

Discuter sur WhatsApp